work smarter - not harder
Profitabel vernetzt - stressfrei produktiv und inspiriert und mit klarem kreativem Geist im Wissens-Flow
>>ARBEIT
Produktivität steigern und Kündigungsquote senken? Hybride Arbet anbieten:
Ob es eine gute Lösung ist, wenn alle an denselben Wochentagen weg sind, weiß man nicht. Das bringt dann für eine Einsparung bei den Immobilien nichts:
https://siepr.stanford.edu/publications/policy-brief/hybrid-future-work
Besser meiner Ansicht nach: einen Tag in der Woche oder alle 2 (oder 3 oder 4) Wochen definieren, an dem alle da sind. Da nicht ‘arbeiten’ (also jede/r für sich am Schreibtisch), sondern (Großgruppen-)Meeting machen bzw. Teambuilding, Kreatives etc.
>> NETZ
Die Maus war zu Besuch beim Zeppelin-Bau am Bodensee: https://kinder.wdr.de/tv/die-sendung-mit-der-maus/av/video-sachgeschichte-zeppelin--bau-und-fliegen-102.html
Ich motze ja immer mal, dass es den Digital Natives an digitalem Geschichtsbewusstsein mangelt, dieses hier hilft ab:
https://history.user-interface.io/
***
Wirklich sinnvolle Tipps für den guten Einsatz von QR-Codes:
https://www.qr-code-generator.com/qr-code-marketing/print-qr-codes-correctly
>> EVENTS
Barcamp am 7.-9. Oktober. Dort finden parallel das “FlowCamp - Das Barcamp für neues Arbeiten in Fokus und Flow” stattfinden ( https://flowcamp.jimdosite.com/ ) UND “Innovationscamp Business und Gesellschaft” statt. (https://business.innovationscamp.net/). Da ist noch nichts aktualisiert.
Für den Oktobertermin gibt es noch KEINE Tickets.
UND: Für den Oktober ist NOCH ein Barcamp in der Bodenseeregion in Planung, blockt euch mal den 15.10.: https://schloss-blumenfeld.de/veranstaltung/barcamp-hegau-im-schloss-blumenfeld/
D.h. wir hätten, so alles klappt, zwischen Sommer und Herbst DREI Barcamps am Bodensee. (Das Doppelcamp als eins gerechnet.) Sozusagen Hormone tanken für den Winterlockdown…
>> Außerdem:
https://www.imdb.com/video/vi3861758489/?listId=ls053181649&?ref_=pe_3369030_654351210_eml
Wakanda forever! (BP2), November 2022 (naja, vielleicht im Stream? ;))
Es grüßt digital
Oliver
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